Através de abordagem vivencial dinamizada em ambiente ao ar livre. Aplicação de conceitos náuticos como linha de base para análise e comparação de temas empresariais/organizacionais.

Sets de competências predeterminados visando o fortalecimento de comportamentos desejados e eliminação de atitudes prejudiciais ao sucesso do negócio e à convivência do time.

Utilização de estratégias andragógicas voltadas ao treinamento corporativo, à avaliação de perfis profissionais e reforço da cultura e do clima organizacionais.